住宅型有料老人ホームしらぬいは保育所と隣接の為、子どもたちとの交流が楽しめます。
行事交流はもちろんですが、日常的に子どもたちが砂場遊びを楽しんでいる様子を見たり、
声を聴いたりして毎日を楽しく過ごしてもらえる環境を整えています。
又、スタッフが近くで見守り入居者の小さな声に耳を傾け24時間のケアにあたります。
日中はレクレーション、活動や個別ケアを行い日中と夜間のメリハリをつけるように努めています。
日中は6～7名、夜間は1名のスタッフがケアにあたります。

通院介助

定期受診は月１回までホームの統括サービスとなります。
2回目以降は家族様にお願いしております。対応が厳しい場合はご相談下さい。

医療連携

医療連携（入居者の24時間情報）

・記録を元に最近の様子をお伝えします。
・早期発見、早期治療に努めます。

協力医療機関・・・・月1回往診(西医院)

・体調不良時の臨時受診はホーム側で対応します。(救急搬送119)時は職員付き添いします。
・急な入院等の場合はホーム側で対応します。救急外来受診等

歯科受診・・・・往診(口腔ケア、治療)

その他在宅療養に必要な医師との連携も行っております。

緊急対応

発熱時などは緊急の(バイタルチェツク)を行い職員同行にて病院の緊急搬送を行います。
定期的に看護師の指導による研修会を実施しています。

栄養士による食事管理

◆利用者様のお好みを傾聴し、それらを取り入れたメニューを基本に献立作りを致しております。
◆利用者様の体調や嗜好をみながら、食事形態や、分量をそれぞれの方に合わせ、体重管理、健康管理に配慮いたしております。

＜常食・きざみ・ミキサー食＞
◆栄養状態に応じて、栄養指導や補助食品などのご提案もおこなっています（補助食品は別料金となります）。

＜ヤクルト・補助食品＞

薬剤師による薬管理

調剤薬局との連携を行っています。
お薬の一包化、お薬の飲み合わせ等随時相談行っております。

職員体制について

早朝：5名、日中：6～7名、夕方：5名、夜間：1名体制
※職員20名 H31.2月時点

毎月の勉強会

質の向上を目的とし毎月の勉強会を実施しています。
■内部研修
・入居者との関わりを中心に毎月勉強会を行います。
・人材マネジメント研修・訪問介護全般の研修
・有料老人ホームと訪問介護事業所が併設の為、給付管理のルール研修。
■外部研修・・・年間6回程